周末双休招聘专员+五险一金

岗位职责：
1、承接客户委托的招聘任务，深入理解岗位要求，拟定招聘方案并推动实施，确保交付达成；
2、利用多元渠道开展候选人寻访，完成初步沟通与意向筛选；
3、组织实施候选人面试评估，结合客户需求与岗位特性，精准匹配并推荐合适人选；
4、统筹安排客户面试流程，参与薪酬协商，高效处理面试各环节突发问题；
5、提供候选人入职前、中、后期的持续跟进服务，维护良好人才关系，掌握行业趋势，挖掘潜在业务机会；

任职资格：
1、大专及以上学历，具备2年以上招聘相关或人力资源领域工作经验；
2、对招聘服务、岗位外包、劳务派遣、人事代理等业务方向有较强兴趣；
3、能够定期总结汇报工作进展，灵活调整策略，与相关部门保持高效协同；