课程顾问

岗位职责:
1.通过电话沟通或现场交流，为意向客户提供建议与专业服务；
2.深入挖掘客户实际需求，定制并落实匹配的培训计划；
3.持续维护客户关系，定期收集客户意见并响应反馈；
4.配合团队推进日常招生任务，保障工作目标顺利实现；
5.参与市场策略规划，提升招生转化率与客户体验满意度。

任职要求：
1.具备优秀的语言表达与倾听能力，能准确理解并处理客户需求；
2.拥有团队协作意识，善于与同事进行高效互动；
3.具备一定的市场洞察力及客户关系运营能力；
4.自我激励意识强，注重结果与目标达成；
5.能够适应高强度工作节奏，具备良好的应变力与学习能力。