东莞汽车延保销售专员

一、岗位职责：
驻店推广：在4S店内开展汽车延长保修服务的宣传与销售工作，客户资源由店内销售人员或服务顾问直接引荐，无需外出拓展。
客户关系维护：与4S店销售及售后团队协同配合，为客户提供专业延保方案，全程无需自主开发客户。
团队激励：提供完善的激励机制和充足的推广物料，持续激发合作团队积极性。
合同办理：协助客户完成延保合同签署及相关资料录入，确保信息准确及时上传系统。
工作环境：工作地点固定于合作4S店内，不涉及加班，客户来源稳定，由店内人员推荐对接。

二、岗位要求：
学历要求：大专及以上学历，对销售或汽车行业有浓厚兴趣。
能力要求：具备较强的沟通表达能力、应变反应能力及良好的职业纪律性。
团队精神：具备协作意识，乐于参与公司组织的定期培训与学习。
经验要求：有销售从业经历者优先考虑；无经验但积极进取、愿意投入学习者同样欢迎，公司将提供系统化培训支持。
年龄要求：23-31岁。

三、薪资及福利待遇：
薪酬结构：月度底薪3000-5000元+多层级提成+销售绩效奖金，综合收入范围6k-40k，数据真实可查，可咨询在职员工了解详情。
福利待遇：依法缴纳五险一金+带薪岗前培训+不定期组织团队建设活动（含公积金缴纳）。

四、晋升渠道：
职业发展路径：销售顾问→销售主管→销售经理→销售总监→分总→区域总负责人。
晋升机制：建立公开透明的晋升体系，每年设有多次晋升考核机会，助力员工实现职级与薪资双提升。

五、工作时间：
上班时间：8:40-18:00，中午休息时段为12:00-13:30。
休息安排：每月安排四天休息，法定节假日额外增加一天假期，具体休假时间可根据个人情况灵活调整。

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